Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

20 сентября 2019 г.

Андрей Москвичев: конкурсные места на Чемпионате WORLDSKILLS KAZAN 2019 были максимально безопасными

Специалисты Клинского института охраны и условий труда совместно с WorldSkills Russia обеспечили безопасность рабочих мест на 45-ом чемпионате мира по профессиональному мастерству в...

Законодательство

23 сентября 2019 г.

Госдума поддержала введение электронных трудовых книжек

В первом чтении были приняты законопроекты «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации (в части формирования  сведений о трудовой деятельности в электронном виде)»...

Статистика

23 сентября 2019 г.

Количество пострадавших при несчастных случаях на производстве

Значимым результатом деятельности Фонда социального страхования Российской Федерации в части обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний является гарантированная защищенность...

Специальная оценка условий труда

23 сентября 2019 г.

Справочный обзор: действующие документы по специальной оценке условий труда

С 1 января 2014 года для исследования рабочих мест введена специальная оценка условий труда. Данная процедура заменила ранее действовавшую аттестацию рабочих мест. Специальная оценка...

Другие новости

Роструд о применении трудового законодательства: ГИТ в Калужской области разъясняет

10 сентября 2019 г.

В соответствии с  п.1.3. постановления ВС РСФСР от 1 ноября 1990 г. № 298/3-1 «О неотложных мерах по улучшению положения женщин, семьи, охраны материнства и детства на селе (далее – Постановление) предусмотрено, что с 1 января 1991 г. для женщин, работающих в сельской местности, установлена 36-часовая рабочая...

Международный опыт: роль человеческого фактора в моделировании несчастного случая

27 августа 2019 г.

Человеческий фактор является одной из главных причин несчастных случаев на рабочем месте. Количественные оценки влияния человеческого фактора значительно разнятся, но проведенные в начале 80-х годов в Австралии исследования несчастных случаев со смертельным исходом, случившихся за трехлетний период, показали, что человеческий фактор присутствовал в более чем 90% этих случаев. 

Как правильно выбрать учебный центр для организации обучения по охране труда?

20 августа 2019 г.

В соответствии с требованиями статьи 212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить обучение работников безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знаний требований охраны труда. Обучение по охране труда осуществляется в соответствии с...

Жара в офисе: вопросы создания безопасного микроклимата на рабочем месте. Новые санитарные требования

12 августа 2019 г.

Сейчас наконец-то начинается долгожданный новый летний сезон. Во многих офисах до сих пор ситуация с микроклиматом увы не улучшилась. Однако продолжает действовать Санитарные правила и нормы СанПиН 2.2.4.548-96 «Гигиенические требования к микроклимату производственных помещений», утвержденные Постановлением Госкомсанэпиднадзора России от 01.10.1996 № 21, которые устанавливают,...

Порядок расследования несчастных случаев, происшедших со спортсменами

8 августа 2019 г.

Проблема расследования и квалификации несчастных случаев, происходящих со спортсменами во время сорев­нований и в период подготовки к ним, а также вопросы страхо­вого обеспечения пострадавших являются весьма актуальными, требующими незамедлительного решения на законодательном уровне.  

Лечение работников: приобретение лекарств, организация медпункта на предприятии, лечение в зарубежных клиниках

7 августа 2019 г.

В статье рассматриваются такие вопросы, как обязательные случаи предоставления лечения, приобретения лекарств, а также проведения медосмотров для работников. Особое внимание уделяется вопросу оплаты лечения, покупке медикаментов в случае производственных травм, а также оплате лечения не своему сотруднику.

Профессиональный туберкулез медицинских работников

23 июля 2019 г.

Туберкулез – общее инфекционное заболевание, вызываемое микобактериями туберкулеза. При профессиональном туберкулезе поражаются легкие, но по мере развития заболевания могут во­влекаться в патологический процесс и другие органы, например, верхние дыхательные пути, глаза, кости, кожа. Заражение туберкулезом медицинских работников возможно как в противотуберкулезных учреждениях (диспансерах, больни­цах, санаториях, в том числе в...

Воздействие пониженного и повышенного атмосферного давления на здоровье работников

8 июля 2019 г.

Декомпрессией страдают рабочие различных профессий. Кессонная болезнь встречается у проходчиков туннелей метрополитена, при строительстве опорных сооружений для мостов, при разработке подводных месторождений и т.д. Рабочие в кессоне под водой находятся в условиях повышенного атмосферного давления. При этом они проходят три обязательных этапа: шлюзование (компрессия), работа в условиях повышенного атмосферного...

Клинский институт охраны и условий труда совместно с РЖД и рядом крупных российских компаний выступает с инициативой введения электронной подписи инструктажей

14 июня 2019 г.

Охрана труда в Российской Федерации переживает сейчас период масштабной трансформации. Коренным образом меняются подходы к выстраиванию систем управления охраной труда, совершенствуется инструментарий управления, меняются бизнес-процессы. И эта сфера, как никакая другая, остро нуждается в применении современных цифровых технологий, которые в разы могут повысить эффективность управления и контроля, а, следовательно,...

«Свежая голова»: правоприменение и реалии

14 мая 2019 г.

Нашим законодательством предусмотрена сорокачасовая рабочая неделя. В большинстве же стран Европы продолжительность рабочего времени чуть меньше. Но это если говорить о стандартных формах занятости. Когда человек трудится по найму на основе бессрочного трудового договора, у него полный рабочий день, а работодателем выступает организация или предприятие, то есть юридическое лицо...