Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Публикации

24 апреля 2024 г.

Памятка для работника: обеспечение средствами индивидуальной защиты

Работники должны обеспечиваться СИЗ на работах: с вредными и (или) опасными условиями труда; выполняемых в особых температурных условиях; связанных с загрязнением. Различают индивидуальные средства...

Законодательство

1 сентября 2023 г.

1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда

С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...

Статистика

21 июля 2023 г.

Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии

Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...

Специальная оценка условий труда

28 марта 2024 г.

СОУТ: декларирование соответствия условий труда нормативным требованиям охраны труда

Понятие декларирования соответствия условий труда государственным нормативным требованиям охраны труда установлено нормами статьи 11 Федерального закон от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О...

Другие новости

Контрольно-надзорная деятельность: Роструд стал одним из лидеров по внедрению профилактических мероприятий

3 октября 2022 г.

Роструд вошел в число лидеров по проведению профилактических мероприятий среди надзорных ведомств. Об этом сообщила Вице-президент Общероссийской общественной организации малого и среднего предпринимательства «ОПОРА РОССИИ» Марина Блудян. 

Депутат Ярослав Нилов объяснил, почему айтишников нужно освободить от мобилизации

30 сентября 2022 г.

Специалисты IT-сферы зачастую выполняют обязанности, связанные с обеспечением информационной безопасности, поэтому на них не должна распространяться частичная мобилизация. Такое мнение высказал председатель Комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов в комментарии радио Sputnik...

Лица, обеспечивающие пожарную безопасность, должны соответствовать требованиям, указанным в квалификационных справочниках или профстандартах

30 сентября 2022 г.

Принят закон, дополняющий Федеральный закон от 21 декабря 1994 г. № 69-ФЗ «О пожарной безопасности» нормами о необходимости соответствия работников и лиц, привлекаемых к выполнению деятельности в области пожарной безопасности, квалификационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках и (или) профстандартах...

Работодатели обязаны выплатить мобилизованным сотрудникам премии и отпускные

29 сентября 2022 г.

Представители Ассоциации юристов России ответили на практические вопросы, касающиеся мобилизации. Работодатели обязаны произвести все положенные выплаты сотрудникам, попавшим под мобилизацию: зарплату, премии, компенсации за неиспользованные дни отпуска и т.п. При этом за мужчинами, ушедшими на службу, сохраняются рабочие места. Хотя действие рабочих контрактов приостанавливается...   

Минтруд ответил на вопросы, связанные с реализацией трудовых прав мобилизованных граждан

29 сентября 2022 г.

Уволят ли работников в случае их мобилизации? Что будет с трудовым договором? После окончания службы можно будет вернуться на ту же должность? Смогут ли работодатели нанимать временных сотрудников в этот период? На эти и другие вопросы отвечают эксперты Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.

Минздрав: психиатрическое освидетельствование является первичным по отношению к осмотру врачом-психиатром, проводимому в порядке предварительного и/или периодического медицинского осмотра

28 сентября 2022 г.

В целях определения пригодности работника по состоянию психического здоровья к осуществлению отдельных видов деятельности работник подлежит направлению на психиатрическое освидетельствование врачебной комиссией.  

Планируется урегулировать служебные отношения с госслужащими в период частичной мобилизации

28 сентября 2022 г.

Госдума приняла поправки к Закону о госслужбе. Закрепляются следующие гарантиии за  гражданскими служащими служащими: призванными на военную службу по мобилизации; заключившими контракт на основании п. 7 ст. 38 Закона о военной службе либо контракт о добровольном содействии Вооруженным силам РФ...  

Споры с совместителями: важные выводы из практики судов за 2021 – 2022 годы

27 сентября 2022 г.

Можно ли оставить совместителя без премии к празднику? Законно ли расторжение договора, если на место совместителя перевели его коллегу? Восстановит ли суд совместителя, которого уволили во время болезни? Ответы на эти и другие вопросы читайте в обзоре.  

Госдума приняла закон о защите трудовых прав мобилизованных

27 сентября 2022 г.

Трудовые договоры с мобилизованными гражданами приостановят на время военной службы, а затем сотрудники смогут вернуться на прежнее место работы. Такой закон (№ 112293-8) Госдума приняла 27 сентября...

Минтруд разъяснил действия работодателей в случае мобилизации сотрудника

27 сентября 2022 г.

Минтруд подготовил информационные материалы, разъясняющие права граждан и обязанности работодателей, связанные с Указом Президента РФ от 21 сентября 2022 г. № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» и Постановлением Правительства от 22 сентября 2022 г. № 1677...