Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

25 апреля 2024 г.

Бесплатный вебинар КИОУТ: освобождение работников от обучения по охране труда

12 апреля прошел бесплатный вебинар по теме «Освобождение работников от обучения по охране труда». Мероприятие провела заместитель директора Департамента аутсорсинга охраны труда КИОУТ Алена...

Публикации

24 апреля 2024 г.

Памятка для работника: обеспечение средствами индивидуальной защиты

Работники должны обеспечиваться СИЗ на работах: с вредными и (или) опасными условиями труда; выполняемых в особых температурных условиях; связанных с загрязнением. Различают индивидуальные средства...

Законодательство

1 сентября 2023 г.

1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда

С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...

Статистика

21 июля 2023 г.

Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии

Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...

Самарская область: количество рабочих мест с вредными условиями труда в регионе уменьшилось почти вдвое

9 июня 2016 г.

Результаты специальной оценки условий труда показали уменьшение в 2015 г. доли рабочих мест с вредными условиями труда с 56% (2013 г.) до 29%, сообщил сайт Федерации профсоюзов Самарской области. Информация была озвучена 26 мая на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под председательством первого вице-губернатора – председателя правительства Александра Нефедова. Одним из вопросов в повестке дня значилось проведение специальной оценки условий труда и периодических медицинских осмотров работников предприятий и организаций.
Результаты специальной оценки условий труда показали уменьшение в 2015 г. доли рабочих мест с вредными условиями труда с 56% (2013 г.) до 29%, сообщил сайт Федерации профсоюзов Самарской области. Информация была озвучена 26 мая на заседании областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под председательством первого вице-губернатора – председателя правительства Александра Нефедова. Одним из вопросов в повестке дня значилось проведение специальной оценки условий труда и периодических медицинских осмотров работников предприятий и организаций.


 
По информации министерства труда, занятости и миграционной политики Самарской области и регионального управления Роспотребнадзора, темпы проведения специальной оценки условий труда на территории региона в 2015 г. по сравнению с 2014 г. возросли более чем в два раза. В прошлом году специальную оценку провели 2772 организации (в 2014 г. их число немногим превысило 1 тысячу). Всего за период с 2011 г. по 2015 г. оценка условий труда (аттестация рабочих мест и специальная оценка условий труда) в Самарской области проведена на 439 772 рабочих местах, что составляет 46,9% от общего количества рабочих мест, подлежащих оценке. Результаты специальной оценки условий труда показывают уменьшение в 2015 г. доли рабочих мест с вредными условиями труда с 56% (2013 г.) до 29%.




 
Кроме того, на трехсторонней комиссии было отмечено, что работодателям вменено в обязанность обеспечение проведения медицинских осмотров работников. В 2015 г. выявляемость профессиональных заболеваний в ходе профилактических медицинских осмотров составила 42,5%, данный показатель ниже среднероссийского – 65%. Процент охвата профилактическими медицинскими осмотрами работающих в Самарской области – 93,7%.
 
«Все критические замечания, которые сегодня прозвучали по проведению и специальной оценке условий труда и профосмотров, должны быть учтены, – подвел итог Александр НЕФЕДОВ. – Я понимаю, что бизнес сейчас работает в сложных экономических и финансовых условиях. Однако от условий труда и состояния здоровья работников зависит не только работа отдельного предприятия, но и социальное самочувствие всего нашего общества и экономика региона».
 
Сергей Алешин
 



Источник: volga.news.