Новости
25 апреля 2024 г.
Бесплатный вебинар КИОУТ: освобождение работников от обучения по охране труда
12 апреля прошел бесплатный вебинар по теме «Освобождение работников от обучения по охране труда». Мероприятие провела заместитель директора Департамента аутсорсинга охраны труда КИОУТ Алена...
Публикации
24 апреля 2024 г.
Памятка для работника: обеспечение средствами индивидуальной защиты
Работники должны обеспечиваться СИЗ на работах: с вредными и (или) опасными условиями труда; выполняемых в особых температурных условиях; связанных с загрязнением. Различают индивидуальные средства...
Законодательство
1 сентября 2023 г.
1 сентября 2023 года вступают в силу важные изменения законодательства по охране труда
С развитием цифровизации у ряда работодателей, использующих систему электронного документооборота, возникает потребность использовать современные технологии при оформлении результатов проведения специальной оценки условий труда в...
Статистика
21 июля 2023 г.
Цифра недели: опрос «Работы России» показал, как россияне определили секрет успеха в профессии
Большинство опрошенных россиян (86%) убеждены, что реализация в профессии важна. Об этом свидетельствуют данные опроса, который проводился на портале «Работа России» в октябре этого...
Внимание — повышенной опасности. «Оренбург Водоканал» провел мастер-класс
18 июня 2018 г.
В работе совещания «Безопасное проведение работ повышенной опасности» приняли участие представители органов надзора и контроля, руководители предприятий, муниципальных образований. Те, кто уделяет особое внимание требованиям охраны труда и предупреждению травматизма. ООО «Оренбург Водоканал» обеспечивает водоснабжение областного центра на протяжении уже 15 лет. За это время обеспечено стабильное водоснабжение города, в три раза сократилось количество аварий в системе водоснабжения, в полтора раза — в системе водоотведения, на 41 процент уменьшились потери воды. Благодаря непрерывному процессу модернизации оборудования повышается энергетическая эффективность водозаборных сооружений и насосных станций. Улучшено качество воды и очистка стоков...
АИФ-ОРЕНБУРГ
В работе совещания «Безопасное проведение работ повышенной опасности» приняли участие представители органов надзора и контроля, руководители предприятий, муниципальных образований. Те, кто уделяет особое внимание требованиям охраны труда и предупреждению травматизма.
ЭФФЕКТИВНОСТЬ КАК СЛЕДСТВИЕ МОДЕРНИЗАЦИИ
ООО «Оренбург Водоканал» обеспечивает водоснабжение областного центра на протяжении уже 15 лет. За это время обеспечено стабильное водоснабжение города, в три раза сократилось количество аварий в системе водоснабжения, в полтора раза — в системе водоотведения, на 41 процент уменьшились потери воды. Благодаря непрерывному процессу модернизации оборудования повышается энергетическая эффективность водозаборных сооружений и насосных станций. Улучшено качество воды и очистка стоков.
Но самым главным достижением в организации трудового процесса руководство общества «Оренбург Водоканал» считает тот факт, что за последние 10 лет при работе в колодцах не было допущено ни одного случая отправления сероводородом, метаном или углекислым газом. А предприятие обслуживает в областном центре ни много, ни мало 28 тысяч 320 колодцев. Сегодня «Оренбург Водоканал» обслуживает 1607 км. водопроводных сетей, 877 км. канализационных сетей, 84 насосных станции, 249 скважин.
В год предприятие отдает городу около 52 миллионов кубических метров воды, забирая на очистку более 58 миллионов куб.м.стоков. «Оренбург Водоканал» — это огромный механизм, в котором нет второстепенных деталей. На каждом уровне производства должно быть идеально отлажено взаимодействие всех структур, и предприятие это наглядно продемонстрировало на региональном совещании.
ДИСЦИПЛИНА — ГАРАНТИЯ БЕЗОПАСНОСТИ
Совещание началось на учебном полигоне предприятия, где две аварийно-восстановительные бригады наглядно показали алгоритм действий по безопасному проведению работ в колодцах. Специальная одежда и обувь, защитные каски, средства индивидуальной защиты, необходимое оборудование, инструменты и профессиональный инструктаж. Только так можно выполнять работы повышенной опасности. Причем состав бригады должен быть не менее трех человек. Инструктаж перед выездом и беспрекословное соблюдение инструкций.
— Я работаю в «Оренбург Водоканале» уже три года, — говорит Дмитрий ЧЕРНОВ, слесарь аварийно-восстановительных работ. — У нас на предприятии железная дисциплина. Инструктаж, форма, средства индивидуальной защиты. Соблюдение требований гарантирует безопасность.
ВНИМАНИЕ — КАЖДОМУ СПЕЦИАЛИСТУ
На предприятии проводится специальная оценка условий труда. В 2017 году она оформлена на 420 рабочих местах. По ее результатам работникам с вредными и опасными условиями труда в соответствии с коллективным договором устанавливаются компенсации — доплата, дополнительный отпуск и пр. Своевременное проведение медицинских осмотров снижает риск возникновения профессиональных заболеваний.
«Не случайно мастер-класс по безопасному проведению работ в водопроводных и канализационных колодцах проходит на площадке «Оренбург Водоканала», — отметил министр труда и занятости населения Оренбургской области Вячеслав КУЗЬМИН. Это одно из ведущих предприятий региона, где соблюдению требований охраны труда уделяется особое внимание. В области отмечается положительная динамика основных показателей в сфере охраны труда и производственного травматизма. Это происходит благодаря вашему ответственному подходу, нашему взаимодействию и тому, что вы делитесь накопленным опытом».
20 специалистов ежегодно проходят обучение охране труда в учебных центрах Оренбурга, 10 — по промышленной безопасности. «Все достижения предприятия — это результат кропотливой работы на протяжении многих лет, — сказал глава Оренбурга Евгений АРАПОВ. — Уровень профессионального мастерства специалистов «Оренбург Водоканала» в работе на опасных объектах, заглубленных помещениях постоянно повышается. И иначе быть не может, потому что речь идет о жизнях людей». 2018 год в группе компаний «Росводоканал» объявлен годом повышения культуры безопасности. Утверждена программа, которая способствует минимизации возникновения несчастных случаев на производстве и достижению нулевого травматизма.
Генеральный директор ООО «Оренбург Водоканал» Михаил ИВАНОВ считает, подтверждать лидерские позиции предприятие может, когда в коллективе работают профессиональные кадры. «Ежегодно общество тратит порядка 30 миллионов рублей на финансирование мероприятий по улучшению условий труда и обучение специалистов, — сказал Михаил Валентинович. — Сейчас, когда уже достигнуты определенные результаты, мы ставим новую задачу, цель которой — профилактика травматизма».
Генеральный директор ООО «Оренбург Водоканал» Михаил ИВАНОВ считает, подтверждать лидерские позиции предприятие может, когда в коллективе работают профессиональные кадры. «Ежегодно общество тратит порядка 30 миллионов рублей на финансирование мероприятий по улучшению условий труда и обучение специалистов, — сказал Михаил Валентинович. — Сейчас, когда уже достигнуты определенные результаты, мы ставим новую задачу, цель которой — профилактика травматизма».