Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Законодательство
23 июня 2025 г.
Экспертами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подготовлен Проект ведомственного приказа «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, расследованиях, исследованиях,...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
1 июля 2025 г.
На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если...
Новая пенсионная формула содержит «пряник» для граждан, которые добровольно отложат выход на пенсию
14 марта 2013 г.
Новая пенсионная формула предполагает выплату повышенных пенсий тем работникам, которые по достижении 30-летнего трудового стажа добровольно отсрочат выход на заслуженный отдых. Об этом 13 марта в ходе Объединенного Международного пенсионного конгресса сообщил заместитель министра труда РФ Андрей ПУДОВ.
На днях Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации представило общественности так называемую новую пенсионную формулу. Разработана она группой экспертов Института социального анализа и прогнозирования Российской академии народного хозяйства и государственной службы и должна быть официально внесена в правительство в срок до 1 апреля.
«Новая формула проще, - считает замминистра. - Старая не имеет никакого отношения к накоплению и практически уравнивает пенсионные права граждан с очень разной трудовой биографией».
Одним из главных пенсионных нововведений станет переход на расчет пенсии посредством многочисленных коэффициентов. Один из них, в частности, будет стимулировать граждан к более позднему выходу на пенсию. Если человек выработал 30 лет стажа, но продолжает работать, так называемый «возрастной» коэффициент его пенсии будет увеличиваться на 0,1 с каждым годом работы, превышающим 30-летний предел.
Финансировать такие повышенные выплаты предлагается за счет повышения потолка зарплат, облагаемых взносами, с 568 тыс. рублей до 1, 005 млн. рублей в год (а точнее, за счет тарифа в 10%, которым будут облагаться зарплаты, превышающие и этот порог).
Источник: www.klerk.ru
Источник: www.klerk.ru