Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Публикации

24 июня 2025 г.

Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...

Законодательство

23 июня 2025 г.

Проект Порядка организации и проведения санитарно-эпидемиологических расследований в целях установления причин, условий и факторов, способствующих возникновению...

Экспертами Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека подготовлен Проект ведомственного приказа «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, расследованиях, исследованиях,...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

11 июля 2025 г.

Минтруд разъясняет порядок проведения медицинских осмотров работников, занятых во вредных условиях труда

На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если...

Роструд: надзорные требования в сфере труда должны соответствовать современной экономике

16 января 2019 г.

По словам главы ведомства Всеволода Вуколова, предстоит существенно сократить число этих требований. Контрольно-надзорные требования в сфере трудового законодательства должны соответствовать современной экономике, предстоит существенно сократить их число. Об этом заявил журналистам глава Роструда Всеволод Вуколов, комментируя поручение премьер-министра РФ Дмитрия Медведева об инвентаризации к 1 февраля 2020 года контрольно-надзорной деятельности...
По словам главы ведомства Всеволода Вуколова, предстоит существенно сократить число этих требований.

 
МОСКВА, 15 января. /ТАСС/. Контрольно-надзорные требования в сфере трудового законодательства должны соответствовать современной экономике, предстоит существенно сократить их число. Об этом заявил журналистам глава Роструда Всеволод ВУКОЛОВ, комментируя поручение премьер-министра РФ Дмитрия МЕДВЕДЕВА об инвентаризации к 1 февраля 2020 года контрольно-надзорной деятельности.
 
По словам Всеволода ВУКОЛОВА, в сфере трудового законодательства сейчас есть более 2 тыс. требований. «Над этим нам предстоит работать», – сказал Всеволод ВУКОЛОВ, отметив, что речь идет о существенном сокращении числа требований и приведении законодательства в состояние, в котором оно было бы позитивным и ясным для бизнеса.







Он не стал предварять, на какое количество может измениться список требований. «Наша задача, чтобы эти [оставшиеся] требования относились к современной экономике», – сказал глава Роструда.
 
По его словам, в настоящее время портал Онлайнинспекция.рф дает возможность самопроверки организаций на предмет соблюдения трудового законодательства. «Сегодня мы сделали (на сайте Онлайнинспекция.рф – прим. ТАСС) специального робота, который дистанционно может проводить проверку трудового законодательства. Я думаю, что в этом направлении мы продолжим работу», – отметил Всеволод ВУКОЛОВ.




 
Источник публикации: tass.ru.