Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

11 июня 2025 г.

12 июня вся страна отмечает День России!

Уважаемые партнеры! Поздравляем вас с Днем России! День России – праздник свободы, гражданского мира и доброго согласия всех людей на основе закона и справедливости. Этот...

Публикации

20 мая 2025 г.

Инструменты искусственного интеллекта KioutCHAT для анализа условий труда и подбора СИЗ

2 апреля 2025 года состоялся бесплатный вебинар по теме «Инструменты искусственного интеллекта KioutCHAT для анализа условий труда и подбора СИЗ». Спикеры – генеральный директор ООО «...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

5 июня 2025 г.

Доплата за вредные условия труда: Минтруд России разъясняет

Работодатель обратился в Минтруд России за разъяснением о применении компенсаций работникам за работу, которая характеризуется наличием вредных условий труда. По результатам специальной оценки условий...

Информация ПФ РФ от 31.01.2014 "Новый порядок формирования пенсионных прав и начисления пенсии по старости: основные принципы и положения"

4 февраля 2014 г.



 
Пенсионный фонд разъяснил новые правила формирования пенсий

Законодательством предусмотрены три вида страховых пенсий: по старости, по инвалидности и по случаю потери кормильца.
 
Сумма всех годовых коэффициентов умножается на коэффициент за отложенную пенсию и стоимость годового пенсионного коэффициента. К полученному результату также будет прибавляться фиксированная выплата, увеличенная на размер премиального коэффициента за более поздний срок обращения за пенсией. В 2014 году будет проведена конвертация сформированных пенсионных прав граждан в пенсионные коэффициенты.

Основным нововведением является формирование прав на пенсию исходя из годовых пенсионных коэффициентов (их суммы), величина которых поставлена в зависимость от:
  • заработной платы (уплаченных страховых взносов);
  • страхового стажа (дополнительно в стаж будут включаться "нестраховые" периоды, в том числе периоды отпусков по уходу за детьми - 1,8 коэффициента за первого ребенка, 3,6 - за второго, 5,4 - за третьего и четвертого).
Накопительная часть пенсии с 1 января 2015 года трансформируется в самостоятельный вид пенсии. Формирование данного вида пенсии касается лиц, родившихся в 1967 году и позже. Ее может устанавливать ПФР и НПФ.
 
При принятии решения о формировании накопительной пенсии следует учитывать, что страховая пенсия гарантированно увеличивается государством за счет ежегодной индексации исходя из уровня инфляции и роста доходов ПФР. Накопительная часть пенсии не индексируется. Ее доходность зависит от результатов инвестирования. В случае получения убытка гарантируется только выплата ее номинала (суммы уплаченных страховых взносов).
 
В информации ПФР приведены также ответы на наиболее часто задаваемые вопросы, в том числе касающиеся повышения пенсионного возраста, распространения новой формулы на нынешних пенсионеров, использования пенсионного калькулятора, предпочтительного варианта формирования пенсионного обеспечения и др.