Новости
3 октября 2025 г.
Визуализация как способ информирования работников по вопросам безопасности
Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Законодательство
15 сентября 2025 г.
Обзор «Новое в законодательстве по охране труда»: часть II
Статистика
10 октября 2025 г.
Статистика производственного травматизма: тенденции и перспективы
Проект приказа Минтруда России "Административный регламент предоставления Минтруда России государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, несогласия работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, работодателей, их объединений, страховщиков, территориальных органов федерального органа исполнительной власти"
30 июля 2014 г.
Проект документа устанавливает сроки и последовательность рассмотрения разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда. Рассмотрение претензий по качеству проведенной экпертизы будет проводиться Минтрудом России.
Минтруд России по итогам работы с заявлением подготавливает заключение, к тором указывается необходимость проведения повторной эспертизы качества специальной оценки условий труда, либо об остуствии оснований для проведения повторной экспертизы качества.
Документ также опреедляет сроки проведения проверки Минтрудом России. Со дня подачи заявления о провдении проверки экспертизы качества специальной оценки условий труда срок рассмотрения претензии не должен превышать 60 рабочих дней. Срок рассмотрения заявления может быть продлен по объективным обстоятельствам, перечисленным в документе, но не более чем на 30 дней.
Документ:
Проект приказа Минтруда России "Административный регламент предоставления Минтруда России государственной услуги по рассмотрению разногласий по вопросам проведения экспертизы качества специальной оценки условий труда, несогласия работников, профессиональных союзов, их объединений, иных уполномоченных работниками представительных органов, работодателей, их объединений, страховщиков, территориальных органов федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, с результатами экспертизы качества специальной оценки условий труда"