Сотрудник указал в объяснительной записке, что не вышел на работу в ночь, так как участвовал в следственных действиях. Правоохранительные органы данный факт не подтвердили, поэтому организация уволила работника за прогул. Три инстанции поддержали сотрудника. Он не вышел на дежурство по уважительной причине — из-за болезни дочери. О том, что он...

Программа субсидирования переезда молодых соискателей даст новый импульс развитию рынка труда в регионах, а также будет способствовать росту конкурентоспособности. Об этом заявила заместитель председателя Совета Федерации Галина Карелова, комментируя инициативу Минтруда о разработке программы трудовой мобильности молодежи. Ее слова приводит пресс-служба Совета Федерации...

Больница предоставляла некоторым своим сотрудникам дополнительный отпуск за вредные условия труда в размере 21 дня. Затем его продолжительность уменьшили до 14 дней (Определение Девятого КСОЮ от 02 июня 2022 г. по делу № 8Г-4199/2022)...

Правительство установило компенсацию в размере 25% от оклада медикам, которые оказывают помощь в диагностике и лечении COVID-19. Выплату получат врачи, медработники с высшим (немедицинским) образованием, средний и младший медперсонал стационаров; участковые терапевты и педиатры, врачи общей практики, инфекционисты, средний медперсонал, работающий с такими врачами, фельдшеры амбулаторий; медики и иные...

С сотрудником заключили договор, по которому он должен пройти обучение, а после отработать в организации не меньше 3 лет. Предусмотрели, что если работника увольняет организация либо он уходит сам раньше этого времени, то он компенсирует расходы...

Минтруд России представил на общественное обсуждение поправки в закон об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Согласно законопроекту, предлагается увеличить единовременную страховую выплату в связи с наступлением страхового случая (смерть застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания) до 2 млн рублей. Выплата будет...

11 июля 2022 года состоялся вебинар Международной организации труда (МОТ) «Безопасная и здоровая производственная среда», в котором приняли участие свыше 1000 специалистов со всего мира. В их числе руководство МОТ, Международной конфедерации профсоюзов, Международной организации работодателей, а также представители государственных органов, профсоюзов и работодателей. Федеральную службу по труду и занятости...

Правительство России утвердило новый порядок расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников. Прежний порядок (постановление Правительства РФ № 967) действовал 20 лет...  

Минтруд России подготовил проект поправок в закон об обязательном соцстраховании от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Так, в частности, предлагается увеличить до 2 млн руб. единовременную страховую выплату в связи с наступлением страхового случая (смерть застрахованного вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания)...

В результате сотрудничества профсоюза работников здравоохранения РФ с Минтрудом России и Минздравом COVID-19 был признан профессиональным заболеванием. Об этом подготовлено соответствующее письмо, разъясняющее порядок расследования и установления профессионального заболевания работниками медицинских организаций. Письмо размещено на сайте отраслевого профсоюза.