Новости
31 июля 2025 г.
Роструд разъясняет применение норм трудового законодательства о наставничестве
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, распространяются ли нормы трудового законодательства о наставничестве на работника, трудовая функция которого...
Публикации
24 июня 2025 г.
Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости
Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...
Статистика
19 декабря 2024 г.
Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя
Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...
Специальная оценка условий труда
11 июля 2025 г.
На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если...
Перенос праздничных дней, совпадающих с выходными, может быть отменен
4 декабря 2014 г.
В России может быть отменен перенос нерабочих праздничных дней, совпадающих с выходными
Соответствующий законопроект1 внес в Госдуму Государственный Совет Республики Татарстан. Напомним, ст. 112 ТК РФ гласит, что при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Для Нового года и Рождества схема сложнее: на какие дни переносить выходные, совпадающие с январскими каникулами, каждый раз решает Правительство РФ.
Соответствующий законопроект1 внес в Госдуму Государственный Совет Республики Татарстан. Напомним, ст. 112 ТК РФ гласит, что при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Для Нового года и Рождества схема сложнее: на какие дни переносить выходные, совпадающие с январскими каникулами, каждый раз решает Правительство РФ.
Авторы законопроекта предлагают признать утратившим силу абзац ст. 112 ТК РФ , в котором говорится о переносе праздников. Они поясняют, что перенос был введен в 1992 году, когда в течение года насчитывалось всего девять нерабочих праздничных дней. Теперь же праздников насчитывается 14, а с учетом переносов число нерабочих дней возрастает до 17-18.
По мнению татарских депутатов, длительные праздники отрицательно влияют на производство. Только за январь оно теряет 10% выручки. Депутаты считают, что отказ от переноса выходных поможет решить эту проблему хотя бы частично.
Напомним, в 2015 году нерабочие дни 3 и 4 января (суббота и воскресенье) будут перенесены на 9 января и 4 мая. Таким образом, россияне будут отдыхать с 1 по 11 января, с 1 по 4 мая, а также с 9 по 11 мая. Кроме того, нерабочими будут 21-23 февраля, 7-9 марта, 12-14 июня и 4 ноября (среда).
Источник: ГАРАНТ.РУ