Новости
26 июня 2026 г.
Работодатель попросил разъяснить, требуется ли направлять работника на обязательный медицинский осмотр при его временном переводе в соответствии с нормами частей второй и третьей статьи...
Публикации
26 февраля 2026 г.
СОУТ с особенностями: новое в законодательстве
Постановлением Правительства Российской Федерации от 26 января 2026 года № 39 внесены изменения в Перечень рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности, в отношении...
Законодательство
15 сентября 2025 г.
Обзор «Новое в законодательстве по охране труда»: часть II
1 сентября 2025 года вступили в силу многочисленные изменения законодательства по охране труда. Мы подготовили серию материалов, посвященных ключевым изменениям законодательства, которые затрагивают работодателей...
Статистика
13 февраля 2026 г.
AI-чат-бот KioutCHAT: цифровой помощник, который совершенствует охрану труда
Сегодня специалист в области охраны труда не просто выполняет контрольную функцию, а помогает создавать безопасную рабочую среду, где технологии работают на благо людей. Бумажный...
Восемь псковских организаций привлечены к ответственности за непроведение спецоценки условий труда
29 декабря 2017 г.
Государственной инспекцией труда привлечены к административной ответственности организации, которые не провели в установленный законодательством срок специальную оценку условий труда своих работников. Как сообщили ЦДИ в ведомстве, в число нарушителей попали ООО «Кондор», «СМ-Путь», «Гранд Консалт», «Сельхоззапчасть», «Инженерно-коммунальные системы», ТД «Альта», «Сан Трэвел», «Энерготехснаб»...
Государственной инспекцией труда привлечены к административной ответственности организации, которые не провели в установленный законодательством срок специальную оценку условий труда своих работников. Как сообщили ЦДИ в ведомстве, в число нарушителей попали ООО «Кондор», «СМ-Путь», «Гранд Консалт», «Сельхоззапчасть», «Инженерно-коммунальные системы», ТД «Альта», «Сан Трэвел», «Энерготехснаб».
Некоторые из указанных работодателей с 2003, 2009, 2011 гг. не провели ни аттестацию рабочих мест по условиям труда, ни специальную оценку условий труда. Работники этих организаций не ознакомлены с условиями труда, не проинформированы о возможном риске повреждения здоровья, о причитающихся гарантиях и компенсациях, о полагающихся средствах индивидуальной защиты.
Государственная инспекция труда в Псковской области рекомендует работодателям, не организовавшим в установленный законом срок процедуру специальной оценки условий труда, незамедлительно сделать это.
Источник публикации: businesspskov.ru.