Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Новости

31 июля 2025 г.

Роструд разъясняет применение норм трудового законодательства о наставничестве

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, распространяются ли нормы трудового законодательства о наставничестве на работника, трудовая функция которого...

Публикации

24 июня 2025 г.

Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

11 июля 2025 г.

Минтруд разъясняет порядок проведения медицинских осмотров работников, занятых во вредных условиях труда

На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если...

Проект Федерального закона «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части регулирования вопросов исчисления трудового стажа»

20 апреля 2015 г.



Из российского законодательства предлагается исключить понятие «непрерывный стаж»
– Трудового кодекса РФ (в части зачета отпуска по уходу за ребенком в общий и непрерывный трудовой стаж);
– Федерального закона от 8 мая 1994 № 3-ФЗ «О статусе члена Совета Федерации и статусе депутата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации» (в части зачета срока полномочий члена Совета Федерации, депутата Госдумы в общий и непрерывный трудовой стаж); 
– Федерального закона от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (в части зачета времени военной службы в непрерывный стаж работы). Одновременно предусмотрено право на зачет времени военной службы в трудовой стаж или стаж госслужбы, учитываемый при предоставлении социальных гарантий; 
– Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 113-ФЗ «Об альтернативной гражданской службе» (в части зачета времени прохождения гражданином альтернативной гражданской службы в общий и непрерывный трудовой стаж); 
– Закона РФ от 15 мая 1991 г. № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» (в части сохранения отдельным категориям граждан после прибытия на новое место жительства на период трудоустройства среднего заработка и непрерывного трудового стажа).

Авторы идеи подчеркивают, что действующее законодательство РФ не дает точного юридического определения указанному понятию. Кроме того, в настоящее время в целом ряде случаев отсутствует необходимость исчисления непрерывного стажа.

 
Источник: информационно-правовой портал ГАРАНТ.РУ.
 



РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
 
 
ПРОЕКТ ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА
 
 
О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ОТДЕЛЬНЫЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬНЫЕ
АКТЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В ЧАСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ
ВОПРОСОВ ИСЧИСЛЕНИЯ ТРУДОВОГО СТАЖА 
 
 Вносится
Парламентом Чеченской Республики
 
 
Статья 1
 
Внести в абзац пятый статьи 256 Трудового кодекса Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 1, ст. 3; 2006, № 27,   ст. 2878) изменение, исключив из него слова «и непрерывный».
 

Статья 2
 
Внести в статью 25 Федерального закона от 8 мая 1994 № 3-ФЗ «О статусе члена Совета Федерации и статусе депутата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1994, № 2, ст. 74; 1999, № 28, ст. 3466; 2001, № 32, ст. 3317) следующие изменения:

1)    в части 2:

а) в первом предложении слова «и непрерывный» исключить;
б) предложение второе исключить;

2) в части 5 слова «и непрерывный» исключить.

 
Статья 3
 
Внести в пункт 5 статьи 23 Федерального закона от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» (Собрание законодательства Российской Федерации, 1998, № 22, ст. 2331; 2002, № 26, ст. 2521; 2003, № 46, ст. 4437; 2004, № 35, ст. 3607; 2009, № 7, ст. 769; № 30, ст.3739; 2011, № 46, ст. 6407; 2013, № 27, ст.3477; № 52, ст. 6970; 2014, № 23, ст. 2930) следующие изменения:

1) абзац четвертый изложить в следующей редакции:

«зачет времени военной службы в трудовой стаж или стаж государственной службы, учитываемый при выплате единовременного вознаграждения за выслугу лет, процентной надбавки к оплате труда, предоставлении социальных гарантий, связанных со стажем работы или государственной службы, независимо от срока увольнения с военной службы и продолжительности перерыва между днем увольнения с военной службы и днем приема на работу или государственную службу, либо поступления в образовательную организацию;»;

2)    абзац девятый пункта 5 признать утратившим силу.

 
Статья 4
 
Внести в абзац первый пункта 2 статьи 19 Федерального закона от 25 июля 2002 года № 113-ФЗ «Об альтернативной гражданской службе» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, № 30, ст. 3030; 2004, № 35, ст. 3607) изменение, исключив из него слова «и непрерывный».

 
Статья 5
 
Внести в пункт 3 части 1 статьи 17 Закона Российской Федерации от 15 мая 1991 года № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС» (Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета РСФСР, 1991, № 21, ст. 699; Ведомости Съезда народных депутатов Российской Федерации и Верховного Совета Российской Федерации, 1992, № 32, ст. 1861; Собрание законодательства Российской Федерации, 2004, № 35, ст. 3607; 2013, № 27, ст. 3446, ст. 3477; № 51, ст. 6693) изменение, исключив из него слова «и непрерывного трудового стажа».
 
 
 

 
Президент
Российской Федерации