Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

31 июля 2025 г.

Роструд разъясняет применение норм трудового законодательства о наставничестве

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, распространяются ли нормы трудового законодательства о наставничестве на работника, трудовая функция которого...

Публикации

24 июня 2025 г.

Обучение работников по охране труда: официальные разъяснения Федеральной службы по труду и занятости

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости с просьбой разъяснить, обязан ли руководитель организации проходить обучение по охране труда или можно уполномочить...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

11 июля 2025 г.

Минтруд разъясняет порядок проведения медицинских осмотров работников, занятых во вредных условиях труда

На рабочем месте работника установлены вредные условия труда. Работодатель обратился в Минтруд России с просьбой разъяснить, нужно ли направлять работника на медицинский осмотр, если...

Другие новости

Правительство РФ утвердило план мониторинга правоприменения на 2015 год

3 сентября 2014 г.

Минюстом России разработан план мониторинга правоприменения в Российской Федерации   

Разъяснения Минздравсоцразвития России о порядке установления компенсаций

14 декабря 2012 г.

Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации даны разъяснения о реализации Определения Верховного Суда Российской Федерации от 04.04.2012 №АКПИ12-317

Административный регламент Ярославской области

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставления Департаментом труда и социальной поддержки населения Ярославской области государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"

Административный регламент Республики Хакасия

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставления Министерством труда и социального развития Республики Хакасия государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"

Административный регламент Ульяновской области

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставления Министерством труда и социального развития Ульяновской области государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"

Административный регламент Тульской области

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставлением Министерством здравоохранения и социального развития Тульской области государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"

Административный регламент Томской области

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставления Департаментом труда и занятости населения Томской области государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"

Административный регламент Тверской области

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставления Департаментом занятости населения Тверской области государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"

Административный регламент Тамбовской области

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставления Управлением труда и занятости населения Тамбовской области государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"

Административный регламент Свердловской области

14 декабря 2012 г.

Утвержден Административный регламент предоставления Департаментом по труду и занятости населения Свердловской области государственной услуги "Осуществление государственной экспертизы условий труда"