Другие новости
Минтруд: изменены отдельные обязательные требования для экспертов и компаний сферы охраны труда, сотрудники которых призваны в рамках частичной мобилизации
31 октября 2022 г.
В частности, срок действия сертификата на право проведения специальной оценки условий труда будет иметь льготный период для мобилизованных экспертов...
Для мобилизованных сохранят льготные условия учета стажа
26 октября 2022 г.
Правительство разрабатывает особенности учета трудового стажа, которые позволят сохранить льготные условия его исчисления во время прохождения гражданином военной службой в рамках частичной мобилизации. Об этом сообщила на брифинге 11 октября замминистра труда и социальной защиты Ольга Баталина...
Информация Правительства Российской Федерации: большую часть бизнеса освободят от проверок в 2023 году
7 октября 2022 г.
В 2023 году не будут проводиться плановые проверки в отношении предприятий и организаций, деятельность которых не отнесена к категориям чрезвычайно высокого и высокого риска, а также объекты которых не являются опасными производственным объектами II класса опасности и гидротехническими сооружениями II класса...
Зарплата учителя должна быть достойной: в шести регионах России отрабатываются подходы по введению новой системы оплаты труда педагогов
7 октября 2022 г.
В 2020 году около 67% процентов педагогов на ставке получали зарплату ниже прожиточного минимума. Такие данные в пресс-центре «Парламентской газеты» привела председатель Комитета Совета Федерации по науке, образованию и культуре Лилия Гумерова. В преддверии Дня учителя сенатор рассказала, что делают парламентарии, чтобы изменить эту ситуацию.
Роструд разъяснил обязанности работодателя по обеспечению безопасности труда работников, занятых эксплуатацией электроустановок
5 октября 2022 г.
Работодатель обязан обеспечивать безопасность труда работников (ч. 2 ст. 22 ТК РФ). Обязанности работодателя в области охраны труда приведены в ст. 214 ТК РФ. При этом необходимо учесть, что здания, сооружения, оборудование, технологические...
Минтруд ответил на вопросы, связанные с реализацией трудовых прав мобилизованных граждан
29 сентября 2022 г.
Уволят ли работников в случае их мобилизации? Что будет с трудовым договором? После окончания службы можно будет вернуться на ту же должность? Смогут ли работодатели нанимать временных сотрудников в этот период? На эти и другие вопросы отвечают эксперты Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
Споры с совместителями: важные выводы из практики судов за 2021 – 2022 годы
27 сентября 2022 г.
Можно ли оставить совместителя без премии к празднику? Законно ли расторжение договора, если на место совместителя перевели его коллегу? Восстановит ли суд совместителя, которого уволили во время болезни? Ответы на эти и другие вопросы читайте в обзоре.
Опубликован список из 195 основных специальностей в сфере ИТ и связи для отсрочки от мобилизации
27 сентября 2022 г.
Минцифры выпустило перечень специальностей и направлений подготовки высшего образования, которые подходят под критерии освобождения от мобилизации специалистов ИТ и операторов связи...
В России повысят МРОТ и прожиточный минимум
23 сентября 2022 г.
Прожиточный минимум в России в 2023 году предполагается увеличить до 14 375 рублей на душу населения, а минимальный размер оплаты труда (МРОТ) — до 16 242 рублей, сообщили в Минтруде. Соответствующие проекты законов были поддержаны на заседании правительства в четверг и будут внесены в Государственную Думу в составе бюджетного пакета.
Роструд разъяснил, как работодателю организовать питание работников в организации
22 сентября 2022 г.
Работодатель может организовать питание работников, в частности, в форме денежной выплаты, кейтеринга, заключения договора об оказании услуг по питанию со сторонней организацией, собственной столовой, а также выделения помещения для приема пищи. Порядок организации питания работников в соответствующей форме должен быть отражен в коллективном договоре, соглашении, локальных актах работодателя (ЛНА) работодателя,...
