Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Публикации

20 марта 2025 г.

Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков

12 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Идентификация опасностей и оценка профессиональных рисков». Спикер – Руководитель направления оценки профессиональных рисков КИОУТ...

Законодательство

22 апреля 2025 г.

Роструд разъясняет применение Правил по охране труда при работе на высоте

Работодатель обратился в Федеральную службу по труду и занятости за разъяснением по применению Правил по охране труда при работе на высоте, утвержденных Приказом Минтруда...

Статистика

19 декабря 2024 г.

Снижение производственного травматизма – задача каждого работодателя

Предупреждение производственного травматизма является одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда. В соответствии с пунктом 2 статьи 17 Федерального закона от...

Специальная оценка условий труда

31 марта 2025 г.

Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда

19 марта 2025 года состоялся бесплатный вебинар ООО «КИОУТ» по теме «Хронометражные наблюдения для целей специальной оценки условий труда». Спикер – Директор департамента исследований условий...

Другие новости

Минтруд разъяснил действия работодателей в случае мобилизации сотрудника

27 сентября 2022 г.

Минтруд подготовил информационные материалы, разъясняющие права граждан и обязанности работодателей, связанные с Указом Президента РФ от 21 сентября 2022 г. № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» и Постановлением Правительства от 22 сентября 2022 г. № 1677... 
Темы: Министерство труда и социальной защиты РФ Новости Трудовые отношения

Минтруд ответил на вопросы, связанные с реализацией трудовых прав мобилизованных граждан

29 сентября 2022 г.

Уволят ли работников в случае их мобилизации? Что будет с трудовым договором? После окончания службы можно будет вернуться на ту же должность? Смогут ли работодатели нанимать временных сотрудников в этот период? На эти и другие вопросы отвечают эксперты Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации.
Темы: Законодательство Консультация Министерство труда и социальной защиты РФ Новости Публикации Статьи

Результаты проведения специальной оценки условий труда в отношении безопасных рабочих мест планируется продлить на 2023 год

14 октября 2022 г.

Результаты проведения специальной оценки условий труда в отношении рабочих мест, на которых по результатам проведения предыдущей оценки установлены оптимальный и допустимый классы условий труда, планируется продлить на 2023 год...

Для мобилизованных сохранят льготные условия учета стажа

26 октября 2022 г.

Правительство разрабатывает особенности учета трудового стажа, которые позволят сохранить льготные условия его исчисления во время прохождения гражданином военной службой в рамках частичной мобилизации. Об этом сообщила на брифинге 11 октября замминистра труда и социальной защиты Ольга Баталина... 

Минтруд: изменены отдельные обязательные требования для экспертов и компаний сферы охраны труда, сотрудники которых призваны в рамках частичной мобилизации

31 октября 2022 г.

В частности, срок действия сертификата на право проведения специальной оценки условий труда будет иметь льготный период для мобилизованных экспертов...
Темы: Министерство труда и социальной защиты РФ Новости Публикации Специальная оценка условий труда Трудовые отношения

В Минтруде рассказали, что положено мобилизованным предпринимателям

2 ноября 2022 г.

Мобилизованные индивидуальные предприниматели и руководители компаний, одновременно являющиеся их учредителями, продолжат быть собственниками и смогут вести бизнес через доверенных лиц. Об этом в ходе брифинга 21 октября напомнила первый замминистра труда и соцзащиты Ольга Баталина, сообщается на сайте кабмина...

В Комитете Госдумы обсудили компенсации компаниям за трудоустройство несовершеннолетних

7 ноября 2022 г.

Программа содействия занятости подростков может включать меры стимулирования работодателей, трудоустраивающих несовершеннолетних. Такое мнение на заседании Комитета Госдумы по молодежной политике выразил директор Департамента занятости и трудовой миграции Минтруда России Михаил Кирсанов 1 ноября, сообщает пресс-служба комитета...
Темы: Другие интересные публикации Министерство труда и социальной защиты РФ Новости Обзор публикаций Публикации Трудовые отношения

Глава Минтруда Антон Котяков: в 2023 году рост зарплат ожидается выше уровня инфляции

10 ноября 2022 г.

Министр труда и социальной защиты Антон Котяков ожидает по итогам года повышение заработной платы по экономике, а в 2023 году, исходя из социально-экономического прогноза, рост зарплат ожидается выше планируемого уровня инфляции...
Темы: Министерство труда и социальной защиты РФ Новости Охрана труда Трудовые отношения

Президент России Владимир Путин поручил ускорить рост минимального размера оплаты труда

11 ноября 2022 г.

Правительству необходимо подготовить новые предложения по ускоренному росту минимального размера оплаты труда (МРОТ). С таким поручением к кабмину выступил президент Владимир Путин на совещании в режиме видеоконференции по вопросам мер поддержки семей с детьми. Он отметил, что разрыв между МРОТ и прожиточным минимумом должен увеличиваться в контексте повышения реальных доходов...
Темы: Министерство труда и социальной защиты РФ Новости Правительство Российской Федерации Президент РФ

Минтрудом даны разъяснения о допустимой доле иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами

15 ноября 2022 г.

Разъяснения опубликованы в связи с принятием Постановления Правительства от 3 октября 2022 г. № 1751 «Об установлении на 2023 год допустимой доли иностранных работников, используемых хозяйствующими субъектами, осуществляющими на территории Российской Федерации отдельные виды экономической деятельности»...
Темы: Законодательство Министерство труда и социальной защиты РФ Новости Официальные разъяснения Трудовые отношения