Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

  



                     
УСЛОВИЯ ТРУДА

 

 
             
ТРАВМАТИЗМ

                                    
          







КОМПЕНСАЦИИ
 





 
            


                                           
 
                                                 








Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

27 октября 2026 г.

Пилотный проект как способ проверки управленческих гипотез в процессе цифровизации охраны труда

Пилотный проект — наиболее показательный этап цифровой трансформации охраны труда, когда стратегические замыслы и технологические решения впервые сталкиваются с конкретными производственными процессами, качеством данных и...

Публикации

13 сентября 2026 г.

Влияние искусственного интеллекта на профессиональную безопасность и здоровье работников

  Искусственный интеллект обладает огромным потенциалом для внедрения инноваций на рабочих местах сотрудников. Это достигается за счет повышения доступности больших массивов данных о работнике, производственном...

Законодательство

30 июня 2026 г.

Утверждены рекомендации по организации наставничества в сфере труда

Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений утвердила документ, который многие эксперты уже назвали системообразующим для кадровой политики нашей страны. Речь идет о «...

Специальная оценка условий труда

28 октября 2026 г.

Личный кабинет работодателя по охране труда станет частью ФГИС СОУТ: на что обратить внимание?

На Федеральном портале проектов нормативных правовых актов опубликован проект федерального закона «О внесении изменений в статью 18 Федерального закона „О специальной оценке условий труда“» (...

Другие новости

Роструд о ситуации на рынке труда Российской Федерации

12 марта 2020 г.

Численность безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости населения в целом по Российской Федерации, составила на 1 февраля 2020 года 699,5 тыс. человек, что на 1,2% больше, чем на 1 января 2020 года (691,4 тыс. человек), сообщает официальный сайт Федеральной службы по труду и занятости.

ВЦИОМ: 48% предприятий работают в обычном режиме, а 44% ― на удаленке

26 августа 2020 г.

В мае и июне Фонд ВЦИОМ и Национальное агентство развития квалификаций провели исследование, главной целью которого было выяснить, как работодатели отреагировали на пандемию и ограничительные меры. Выяснилось, что в привычном режиме трудилась половина (48%) респондентов. 44% работали в удаленном режиме.
Темы: Аналитика,  Новости,  Статистика,  Трудовые отношения

Росстат: Задолженность по зарплате выросла почти до 1,9 миллиарда рублей

18 ноября 2020 г.

По состоянию на 1 ноября суммарная задолженность по заработной плате составила более 1,87 миллиарда рублей, за месяц она выросла на 41,9 миллиона рублей или на 2,3%, сообщает Росстат. При этом статистическое ведомство уточняет, что в эти данные не включена информация по субъектам малого предпринимательства.  

В трудовом положении. Как пандемия изменила средний уровень зарплат в мире

3 декабря 2020 г.

Рост безработицы при сохранении или даже увеличении размера средней зарплаты или удержание уровня занятости при уменьшении трудовых доходов, ─ по одному из этих сценариев развивался кризис, вызванный пандемией коронавируса, в разных странах мира. Об это сообщает Международная организация труда (МОТ) в опубликованном в среду «Докладе о заработной плате в мире в...

Удельный вес работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда

10 декабря 2020 г.

К вредным условиям труда относятся условия среды и трудового процесса, воздействие которых на работающего в определенных условиях может вызвать профессиональное заболевание, снижение работоспособности, привести к нарушению здоровья потомства. В соответствии с трудовым законодательством РФ работник, занятый на работах с тяжелыми, вредными и (или) опасными условиями труда, имеет право на определенные...

2020-2021: Доклад МОТ о заработной плате и ее минимальном размере в период пандемии COVID-19

8 января 2021 г.

В течение четырех лет, предшествовавших пандемии COVID-19 (2016-2019 гг.), рост заработной платы во всем мире колебался в пределах от 1,6 до 2,2 процента, а если не учитывать Китай, то этот показатель оказывается еще меньше — от 0,9 до 1,6 процента.  

Более 80% россиян задумываются о смене работы

20 мая 2021 г.

Об этом свидетельствуют результаты опроса на портале Роструда «Работа в России» (www.trudvsem.ru). На вопросы ответили более 28 тысяч человек из всех регионов страны.  Об этом сообщает официальный сайт Федеральной службы по труду и занятости.

Четверть россиян заявили о нехватке зарплаты на основные нужды

25 мая 2021 г.

Информагентство ТАСС сообщило, что самыми большими статьями расходов участники опроса HeadHunter и финтех-компании «Деньги вперед» назвали траты на питание, аренду жилья и выплату ипотеки.  
Темы: Новости,  Статистика,  Трудовые отношения Финансы,  Экономические аспекты

Результаты опроса россиян об электронном кадровом документообороте

1 июня 2021 г.

Больше половины (54%) опрошенных россиян в качестве эксперимента согласились бы перевести часть своих кадровых документов в электронный формат. Об этом свидетельствуют данные опроса на портале Роструда «Работа в России», который проводился в марте этого года. В опросе приняли участие более 23 тыс. человек из всех регионов страны...

Россияне рассказали, что заставляет их лучше работать

3 июня 2021 г.

Аналитики фриланс-биржи FL.ru, IT-холдинга TalentTech и онлайн-университета «Нетология» провели исследование вовлеченности сотрудников российских компаний. Выяснилось, что главный фактор высокой вовлеченности для штатных сотрудников — это гармоничные отношения с коллегами. А фрилансеров подстегивает к более эффективному труду четко поставленные задачи, сообщает издание «Российская газета».