Путеводитель по сайту
8 800 333-00-77
 бесплатно по всей России
Презентация возможностей

Личный кабинет

Регистрация

Восстановить пароль

Наши проекты

  • Он-лайн журнал 8 часов
  • Клинский институт охраны и условий труда

Рубрикатор


Быстрая регистрация

Новости

17 августа 2022 г.

Судебная практика: оплата отпуска за «вредность» медработнику с безопасными условиями труда признана нецелевой

Медорганизация предоставляла сотруднику отпуска за работу во вредных и опасных условиях. После спецоценки условия труда признали допустимыми. Однако работодатель продолжил предоставлять оплачиваемый отпуск работнику......

Публикации

17 августа 2022 г.

Роструд разъяснил, нужно ли предоставлять работникам торговли спецперерывы

Роструд отметил, что работникам торговли необязательно предоставлять спецперерывы, которые включаются в рабочее время. Их можно предусмотреть в правилах внутреннего трудового распорядка с учетом санитарно-...

Статистика

12 июля 2022 г.

Цифра недели: на повышение зарплат бюджетников выделят 1 трлн рублей в 2023-2025 годах

Зарплаты россиян в бюджетном секторе в ближайшие три года вырастут суммарно чуть более чем на триллион рублей. Это следует из методики расчета предельных базовых...

Специальная оценка условий труда

6 июля 2022 г.

Депутаты приняли в третьем чтении проекты об объединении ПФР и ФСС

С 2023 года предлагают создать Фонд пенсионного и социального страхования, который объединит ПФР и ФСС (Проект № 127389-8). В связи с этим хотят внести...

Тема дня

Минздравом России разъяснен порядок обязательного психиатрического освидетельствования отдельных категорий работников

15 августа 2022 г.

Письмом Минздрава России от 20 июня 2022 года № 30-0/3066769-14500 сообщается, что с 1 сентября 2022 года вступает в силу Приказ Минздрава России от 20 мая 2022 года № 342н, которым утверждены новый Порядок прохождения обязательного психиатрического освидетельствования работниками, осуществляющими отдельные виды деятельности, его периодичность, а также виды деятельности,...

Горячий документ

Установлены особенности выполнения трудовых обязанностей в отдельных организациях оборонно-промышленного комплекса в период введения специальных мер в сфере экономики

15 августа 2022 г.

Постановлением  Правительства РФ от 1 августа 2022 года № 1365 урегулированы некоторые вопросы, касающиеся трудовых отношений в организациях оборонно-промышленного комплекса, их структурных подразделениях и на отдельных производственных объектах, участвующих в исполнении госконтрактов по реализации гособоронзаказа. Речь идет о привлечении работников к сверхурочной работе, к работе в выходные и нерабочие праздничные...

Другие новости

Минимальную ежемесячную выплату за травму на работе приравняют к МРОТ

20 июля 2022 г.

Минтруд предложил изменить размер некоторых выплат, которые полагаются работникам, пострадавшим на производстве. Законопроект об этом, подготовленный ведомством, размещен для общественного обсуждения. Так, минимальную ежемесячную страховую выплату пострадавшим на производстве могут приравнять к минимальному размеру оплаты труда (МРОТ)...  

Юрист: Новый закон позволит переводить на круглосуточный режим работы оборонные предприятия

12 июля 2022 г.

Совет Федерации одобрил закон, наделяющий правительство России правом вводить специальные экономические меры. В рамках данных мер государство сможет привлекать любой бизнес на выполнение гособоронзаказа...   

Минтруд: можно ввести премию для работников, которые реализуют конкретные проекты

17 мая 2022 г.

Работодатель сам устанавливает систему оплаты труда с учетом мнения профсоюза. Если вводить какую-либо премию, то нужно определить порядок, размер выплаты, кто имеет право на нее...

Районные коэффициенты и северные надбавки пока менять не будут

15 марта 2022 г.

В пояснительной записке к проекту Постановления Правительства Российской Федерации «О внесении изменения в постановление Правительства Российской Федерации от 31 декабря 2020 г. № 2467» до завершения работы по районированию территории страны с учетом социально-экономического развития регионов и современных приоритетов экономического развития, централизованное установление экономически обоснованных выплат по районному регулированию невозможно.

Трудовые права беременных женщин: о чем нужно знать, собираясь в «декрет»

5 марта 2022 г.

На горячую линию Гострудинспекции поступает немало вопросов по трудовым правам беременных женщин. В преддверии Международного женского дня 8 марта рассмотрим нюансы, волнующие представительниц прекрасного пола, которые собираются уйти в «декрет» или уже находятся в отпуске по беременности и родам.  

У медиков, работавших с больными COVID-19, льготный пенсионный стаж учитывается в двойном размере

7 октября 2021 г.

Действующим законодательством право на досрочное назначение страховой пенсии по старости  предоставляется лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа или не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа, либо только в городах, независимо...

Правила финобеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний работников

21 сентября 2021 г.

В соответствии с подпунктом 6 пункта 1 статьи 18 Федерального закона от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» и подпунктом 5.2.35 пункта 5 Положения о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской...

С 1 сентября 2021 года увеличат выплаты по больничным листам, связанным с уходом за детьми

27 мая 2021 г.

Глава Минтруда России Антон Котяков отметил, что введение данной меры приведет к ежегодному увеличению выплат в отношении порядка полутора миллионов родителей. Возрастания расходов работодателей не произойдет, ведь выплаты по больничным листам будут производиться напрямую из бюджета Фонда социального страхования. Родителям дополнительного оформления документов не потребуется. ФСС будет производить расчеты самостоятельно...

Роструд: ответственность работодателя за задержку заработной платы

24 мая 2021 г.

Работодатель не вправе задерживать зарплату ни по каким причинам, в том числе в связи с отсутствием денег у организации, с задержкой оплаты услуг организации от ее клиентов и т. д. Зарплата должна выплачивать не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Если...

НКО: установлена величина дохода и предельные значения среднесписочной численности работников

22 апреля 2021 г.

Информационно-правовой портал «Консультант Плюс» опубликовал Постановление Правительства РФ от 19 апреля 2021 года № 617 «Об установлении предельных значений среднесписочной численности работников и величины дохода некоммерческих организаций в целях распространения на них установленных главой 48.1 Трудового кодекса Российской Федерации особенностей регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними...